1.工作内容： 每月转发600条以上广告信息、联系60个以上分销商并作详尽推介； 指导、跟进队员拓展业务，提高团队整体工作效率， 收集整理汇总分析各项数据，找出漏点疑点难点，提交整改优化完善方案。 2.岗位要求： 无需打卡，灵活操控，专兼均可，男女不限，23---45周岁的本科以上学历。 3.工作事件： 制订、落实各阶段各项运营指标，跟进、监督各项指标进展进度，预测、规划下阶段经营目标。 4.薪资构成： 底薪＋绩效＋分红＋年终奖…