岗位职责： 1、协助人事招聘、筹备400人以上的新部门； 2、协助建立和完善校园招聘，参加双选会和校园宣讲会； 3、执行完善各类规章制度的实施，配合各筹备团队工作； 4、执行招聘工作流程，主要是合理安排初试和人才分流； 任职资格： 1、专业不限（有校园代理或学生会社团管理经验优先）； 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；