岗位职责： 1、协助开展公司各部门收集招聘工作，收集应聘人员信息输入存档，制作统计表格并汇总数据； 2、外出收集相关岗位及合作伙伴人员数据信息，输入电脑并汇总； 3、协助人力资源部门日常工作开展。 职位要求： 1、大专以上学历； 2、人资、行政、企业管理等相关专业在校或应届生； 3、有人力资源市场调研经验者优先考虑； 4、能熟练操作OFFICE办公软件，电脑自备。