岗位职责： 1、负责策划提炼新品培训方案； 2、负责新产品的功能说辞培训，熟练操作产品功能，完成新产品的用户需求定义； 3、负责制定培训考核制度； 4、负责促销规范操作培训； 5、负责终端销售技巧培训及销售异议处理培训； 6、负责公司激励培训及企业文化产品文化培训 任职资格： 1、中专及以上学历，1年以上产品经理类工作经验； 2、熟练掌握Excel/PPT/word/Visio/project/AXURE、RP等软件； 3、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力，能适应无线互联网的工作压力。 需要出差 考核与晋升： 产品专员产品设计师产品经理高级产品经理产品总监 联系方式