人事主管
面议
3年以上
本科
职位描述
岗位职责:
1.普工与2级别员工招聘
2.培训与文化宣导
3.1-3级别薪资资料与发薪资料
4.1-2级别绩效考核
5.其他HR工作
任职资格:
1.本科及其以上学历
2.人力资源、工商、行政、企业管理相关专业
3.具备人力资源专业知识
4.熟悉电脑、办公自动化
5.具备招聘与培训专业技能
6.3年以上HR资深主管经验
联系方式
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