岗位职责： 1、负责员工的考勤和员工档案管理，并协助行政经理完成公司行政事务管理； 2、组织公司各种活动的策划，对公司各种文件和档案进行整理、归档； 3、协助审核、修订行政管理规章制度，执行日常行政工作； 4、办理各种行政事务和手续，比如复印打印等； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、行政管理或相关专业大专以上学历； 2、能够快速处理公司遇到的应急事件； 3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力； 4、能够熟练掌握Word、Excel和PowerPoint等办公软件，具备基本的网络知识； 5、形象气质佳，女性优先； 6、具备良好的职业道德和职业习惯。 联系方式