岗位职责： 1、了解商圈的全面情况。 2、对招商项目进行规划和定位。 3、到各个商圈进行客户筛选，洽谈，敲定。 任职资格： 1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间：8:15~17:30  考核与晋升： 人事专员人事主管人事经理人事总监 联系方式