彩妆区域经理(印尼常驻 额外补贴)
16000-18000元
应届毕业生
大专
职位描述
工作职责
1、业绩达成:根据市场既定业绩目标,制定和调整门店运营目标;
2、损耗管理:根据损耗控制目标,制定和调整门店货品损耗率目标;
3、新店统筹:根据新店开业计划,合理安排和跟进建店相关工作;
4、门店标准管理:确保店铺各项管理标准执行落地;
5、人员管理:统筹店铺人员管理与人才培养各项事宜;
6、人力成本管控:根据人力成本控制目标,制定相应的调整和优化方案
任职资格
1、至少5年左右的零售、美妆行业、运营及市场开拓等相关经验
2、热爱零售、彩妆行业,以结果为导向,有较强执行力,目标感强,使命必达;
3、较强的门店运营诊断能力、问题分析解决能力、沟通能力;
4、较强的团队管理能力,具备领导才能;
5、对市场变化有很强的敏锐度;
6、独立数据分析能力,较强的学习能力和适应能力;
7、能够接受印尼外驻工作,外派期间有额外外派补贴
联系方式
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