信用卡分期电销组长
7000-12000元
应届毕业生
大专
职位描述
工作内容:
1.负责组内员工业绩达成;
2,制定员工辅导计划,通过结构化分析及面谈辅导帮助员工提升业绩。
3,建立组内文化氛围,保证员工留存;
4,其他领导交办的工作
任职要求:
1、大专及以上学历
2、年龄35岁及以下,男女不限
3、有1年以上银行电销业务管理经验,管理半径不低于10-15人
4、乐观积极上进、有一定的抗压能力
5,善于分析、善于沟通,能够帮助员工有效提升技能技巧,达成业绩目标
其他要求:
1,征信记录(无当前逾期,无负债过多)
2,无犯罪证明
3,学历学信网可查
工资结构:基础工资 高额提成,综合工资7000-12000
①基础工资:综合3800-5000
②绩效工资:平均绩效3500
1,团建活动、节假日福利、五险一金、培训及晋升
2,业务激励(含现金及物资)
1.负责组内员工业绩达成;
2,制定员工辅导计划,通过结构化分析及面谈辅导帮助员工提升业绩。
3,建立组内文化氛围,保证员工留存;
4,其他领导交办的工作
任职要求:
1、大专及以上学历
2、年龄35岁及以下,男女不限
3、有1年以上银行电销业务管理经验,管理半径不低于10-15人
4、乐观积极上进、有一定的抗压能力
5,善于分析、善于沟通,能够帮助员工有效提升技能技巧,达成业绩目标
其他要求:
1,征信记录(无当前逾期,无负债过多)
2,无犯罪证明
3,学历学信网可查
工资结构:基础工资 高额提成,综合工资7000-12000
①基础工资:综合3800-5000
②绩效工资:平均绩效3500
1,团建活动、节假日福利、五险一金、培训及晋升
2,业务激励(含现金及物资)
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