人事运营岗(社保方向)
20000-30000元
应届毕业生
本科
职位描述
侧重社保系统搭建与人事流程的接入:
1.负责SSC交付中心运营,推进社保公积金和入离职业务从属地交付转移至共享集中交付,包括但不限于业务流程梳理和标准建立等;
2.结合交付服务模式和服务结果,通过识别问题和可改善项,推动优化完善,对业务交付效率和质量负责;
3.远程交付团队社保公积金政策统筹及对应实操交付、账单模块管理、政策解答,包含标准化模板、规则、操作流程。
4.社保供应商管理和业务对接;
5.支持属地SSC相关业务开展,及时响应业务需求,并调配相关资源快速闭环;
6.社保系统信息推进,协同SSC业务需求规划,完成系统交付及全国推广;
7.全国社保业务质检及满意度服务提升;
8.五险一金相关数据管理、数据支持、分析等;
9.人社相关政府补贴统筹、申领;
10.完成其他模块项目落地需要的支持工作。
岗位要求:
1、良好的沟通协作能力,抗压能力强,能适应快节奏、高强度的业务,有意愿承担富有挑战性的工作;
2、精通一个或多个省份社保公积金政策、流程;
3、逻辑思维能力好,针对特殊case,能从多角度分析问题原因,提供解决方案,并推动问题解决,并沉淀相关机制;
4、有较强的产品化思维,有系统上线经验优先;
5、本科及以上学历优先,3年及以上相关工作经验,有HRSSC工作经验优先;
联系方式
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