岗位职责： 1、负责行政部与各部门的文件对接工作，做好各部门上呈文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归档和保管工作； 2、负责各部门文件报告、资料的撰写、修正与扭转； 3、协助领导处理日常行政事物、公司企业文化建立、推广相关的工作。 任职资格： 1、大专以上学历，文秘、行政管理等相关专业相关，工作经验1年以上； 2、形象气质佳，具备较强的语言表达与沟通能力，较强的文字功底和写作能力； 3、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守； 4、熟练使用Word、Excel等文字处理软件。