1、 统招本科及以上学历，人力资源相关专业优先，年龄38岁以内； 2、 至少3年以上大中型企业培训相关工作经验，能熟练进行培训需求分析、方案设计、项目实施及效果评估； 3、 具备较强的项目管理思维能力、计划管理及问题分析总结能力； 4、 熟悉掌握office、PPT等相关办公软件，语言表达较好，具备感染力以及较好的主持及控场能力； 5、 良好地组织策划、沟通协调能力，勤奋责任心强，主动性及推动力好，并具备较好的抗压能力； 6、有线上线下培训公司资源