比亚迪通过“比学赶帮超”的企业文化，以人为本的人力资源方针，实现竞争、谦虚、吃苦，好学的人才价值观。 工作职责： 1. 根据业务发展需求，制定并实施MES系统的实施和开发方案。 2. 分析用户需求，设计各类生产统计报表，协助生产部门提高管理效率。 3. 对系统用户进行培训和指引，引导用户使用MES系统。 4. 根据部门年度规划，确定个人或团队工作方向与目标，制定工作计划确保目标达成 5. 能够和客户沟通并且准确了解客户的需求，负责将客户业务需求转换为软件开发需求。 岗位要求： 1.计算机相关经验，大专及以上学历。 2.有MES相关经验优先。 3.较强的执行力与学习能力。