储培生(连锁门店运营)
5000-8000元
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职位描述
岗位职责:
1、负责新开门店相关工作:
(1)新开店带店准备工作(协助人员招聘、岗前培训;铺货;店铺陈列);
(2)新店长的培养(根据门店员工选拔、培训、晋升标准,通过职业店长门店带教,配合营业主管考核和公司培训考核,培养出优秀的领班、副店长、店长);
(3)门店交接工作(资金、资产、货品、人事、资料、社会关系的交接工作)。
2、销售目标达成:
3、问题门店整改:考察门店运营情况,制定整改方案;联合营业部、商品管理部执行整改方案;门店整改后,整理并提交整改报告。
4、客户关系管理:处理与房东的关系(房东、商超、物业等合作单位);处理与社会公共关系(工商、税务、城管等政府部门)。
1、负责新开门店相关工作:
(1)新开店带店准备工作(协助人员招聘、岗前培训;铺货;店铺陈列);
(2)新店长的培养(根据门店员工选拔、培训、晋升标准,通过职业店长门店带教,配合营业主管考核和公司培训考核,培养出优秀的领班、副店长、店长);
(3)门店交接工作(资金、资产、货品、人事、资料、社会关系的交接工作)。
2、销售目标达成:
3、问题门店整改:考察门店运营情况,制定整改方案;联合营业部、商品管理部执行整改方案;门店整改后,整理并提交整改报告。
4、客户关系管理:处理与房东的关系(房东、商超、物业等合作单位);处理与社会公共关系(工商、税务、城管等政府部门)。
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