工作职责；
1、熟悉现场业务开展和操作流程；
2、具有很强的统筹思维，具备数据分析能力和问题的诊断与分析能力，能够根据分析结果制定解决方案；
3、擅长与人沟通，通过沟通提取有效信息；
4、具备扎实的人力资源专业知识
素质要求 团队管理、资源协调、客户意识、结果导向、创新思维、抗压能力
任职要求：
1、3年以上大型物业公司从业经验，1年以上客服品质管理经验。
2、灵活应变的处事能力，优秀的沟通协调能力和解决突发事件的能力。