活动执行经理/主管
1元以上
应届毕业生
学历不限
职位描述
工作职责:
1、策划并组织实施公司IP、核心产品品牌推广活动,以提高产品热度和美誉度,助力市场销售、实现销售转化。
2、围绕公司重要IP及品牌活动组织实施线上、线下宣传推广,吸引消费者广泛关注或参与,扩大活动影响力。
3、组织实施竞品市场运作、品牌活动调研及分析,提出建设化意见。
4、撰写及审核、发布产品新闻稿件及宣传文稿,保持活动信息的准确传达和持续曝光度。
基本要求:
1、本科及以上学历,3年以上从业经验,相同岗位2年以上工作经验,有大型品牌活动策划经历者优先。
2、有活动执行工作经验,熟悉品牌活动方式和策略,熟悉活动执行流程、物料、设备。
3、具备敏锐洞悉能力、灵活的资源整合及项目及现场统筹能力。
4、把握创意方向,有较强的内容生产能力和文案功底。
5、具有较强的沟通谈判能力,团队协作能力、抗压能力强。
6、能适应经常出差的工作性质。
薪酬待遇:岗位年薪16-25万;并享受公司额外的目标达成奖励。
福利待遇:六险一金、带薪年休假、节庆物资、通讯/交通/出差补贴、高额年终奖、“米其林”员工餐厅、4A级景区办公环境等福利。
1、策划并组织实施公司IP、核心产品品牌推广活动,以提高产品热度和美誉度,助力市场销售、实现销售转化。
2、围绕公司重要IP及品牌活动组织实施线上、线下宣传推广,吸引消费者广泛关注或参与,扩大活动影响力。
3、组织实施竞品市场运作、品牌活动调研及分析,提出建设化意见。
4、撰写及审核、发布产品新闻稿件及宣传文稿,保持活动信息的准确传达和持续曝光度。
基本要求:
1、本科及以上学历,3年以上从业经验,相同岗位2年以上工作经验,有大型品牌活动策划经历者优先。
2、有活动执行工作经验,熟悉品牌活动方式和策略,熟悉活动执行流程、物料、设备。
3、具备敏锐洞悉能力、灵活的资源整合及项目及现场统筹能力。
4、把握创意方向,有较强的内容生产能力和文案功底。
5、具有较强的沟通谈判能力,团队协作能力、抗压能力强。
6、能适应经常出差的工作性质。
薪酬待遇:岗位年薪16-25万;并享受公司额外的目标达成奖励。
福利待遇:六险一金、带薪年休假、节庆物资、通讯/交通/出差补贴、高额年终奖、“米其林”员工餐厅、4A级景区办公环境等福利。
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