1、负责简历、梳理、优化各业务流程标准及管理制度并落地执行；

2、根据标准化流程制度，提出业务管理系统、展业工具等功能需求；

3、追踪系统功能上线、培训及使用推广并不断提出优化需求；

4、负责数据治理，确保保单、保全、理赔、续期缴费等业务数据准确及时进入核心系统；

5、根据业务规划提供业务数据报表及业务分析报告；

6、负责对分支机构内勤人员工作的知道、培训和管理；

7、领导交办的其他工作。

任职要求

1、本科及以上学历，金融，保险类专业优先；

2、具有3年以上保险行业相关工作经验者或保司总部经验优先；

3、沟通协调能力强，具有较强的分析解决问题的能力；

4、做事细心踏实，责任心强，具有较强的主动性；

5、业务分析能力和创新仪式，具有较强的沟通能力以及管理能力。