工作职责：

在不同的工作岗位上服务顾客，协助餐厅达到最佳的品质、服务、清洁及物超所值；

晋升发展：

餐厅员工-训练员-时薪经理-餐厅部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理；

任职要求：

1、 有志于餐饮服务业，具备良好的顾客满意意识；

2、 能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式；

3、 具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心；

福利待遇：

1、 全职员工入职当月即享受五险一金，以及公司额外提供的雇主责任险；

2、 每月上班工时超过166.64小时的部分享受1.5倍时薪，国家法定节假日三薪；

3、 上班可获得免费制服，每周六上班可获得免费餐饮，上班期间就餐5折优惠；

4、 非工作时段就餐7.5折优惠，生日当天可获得88元免费餐饮；

5、 弹性的工作时间，可根据您提供的时间段进行排班；

6、 完善的培训体系，对于表现良好有发展意愿的员工，给予充分的晋升机会。

职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作