办公室主任(子公司)
6000-8000元
应届毕业生
大专
职位描述
职责描述:
1.负责公司的日常管理和事务,协助总经理做好各部门之间的综合协调工作。
2.负责公司规章制度的建立、完善、推行和执行;沟通内外关系,保证上情下达和下情上报。
3.负责做好公司员工的考勤和加班、补休、假期安排;日常福利、节日福利的计划和发放;准时出具考勤确认表、人事报表等。
4.制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作,审核或批准各类休假。
5.负责行政档案和人事档案的管理工作,使之更好地为行政人事工作发挥作用。
6.负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制,确保各部门精简、高效、正常运作。
7.了解社会劳动人力资源,与各职业介绍单位建立业务关系,根据部门运作需要,及时为各部门招聘合适人员。
8.负责人员的培训、考核、奖惩工作。
9.负责企业文化策划和组织实施工作。
10.负责每月的社保和公积金的统计支付等工作,及时做好进出人员转入及转出工作。
任职要求:
1、三年以上行政人事工作经验,掌握人力资源专业各大模块知识,有制造业办公室管理工作经验者优先考虑。
2、大专及以上学历,人力资源管理或行政管理相关专业毕业,有人力资源相关资格证书和职称证书者优先。
3、具有亲和力,具备一定的责任心,较好的团队合作精神。性格外向,吃苦耐劳,能适应加班和出差环境。
4、具备较强的组织沟通协调能力、良好的书面、口头表达能力,熟练掌握各种办公软件。
该职位为子公司岗位,工作地点:武汉市黄陂区罗汉工业园
联系方式
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