景区总经理
20000-35000元
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职位描述
岗位职责:
1、根据集团下达的经营目标,制定年度计划及经营发展战略,全面统筹景区日常运营的各项工作,监测经营指标及各项管理工作的进展;
2、制定安全、服务、管理等运营标准,并监督落实;
3、制定并组织实施景区运营计划,对整体运营周期进行分析,在实施过程中进行有效的节点控制、质量管理、成本控制,实现运营目标;
4、负责团队的建设和管理,培养梯队管理人才。
5、负责景区危机公关,协调和建立与政府相关部门各方关系,确保公司良好的外部环节和品牌形象。
任职要求:
1、45岁以下,旅游管理类、企业管理类、营销管理类等相关专业,大专或以上学历;
2、8年以上文旅管理经验,3年或以上大型山岳景区副总经理/总经理管理经验;
3、视野开阔,对景区整体运作有独特心得,对提升盈利和成本控制有良好经验,并且具备良好的突发事件处理能力,善于资源整合;
4、具备良好的管理能力、沟通协调能力、团队建设能力和学习能力,具有开拓创新精神;
5、具有良好的职业素养,抗压能力强,有强烈的事业心和责任感,作风形象和职业信誉好,大局意识及团队意识强。
联系方式
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