职责描述： 1、组织做好集团招聘计划制定及实施工作； 2、组织开展社会招聘，做好平台简历筛选、面试、录用等环节工作； 3、组织开展校园招聘，做好招聘行程规划、校企关系维护、宣讲、面试、录用、offer保温等相关工作； 4、负责雇主形象建设工作，组织做好对外宣传，包括招聘海报、企业宣传视频、社群运营等 任职要求： 1、本科以上学历，人力资源专业； 2、3年及以上招聘工作经验，累计招聘500人以上； 3、内部沟通协调能力强、校招宣讲能力优、会结构化面试及评价能力好； 4、有制造业工作经验。