经理助理
4000-6000元
应届毕业生
本科
职位描述
岗位职责:
1、协助经理负责部门的运营管理工作,包含:业绩交付、人员管理、团队组建、氛围打造、团队激励等,并积极与经理沟通并反馈;
2、根据部门的年度/季度/月度销售目标,督导各个主管团队,并实施进行过程管控;
3、部门会议的会议记录,积极参加公司各类会议,并进行总结分析向部门经理汇报,并负责部门经理日常工作的计划及落实;
4、参与团队管理,实时跟进团队中出现的各种问题,积极与经理汇报,并提出改进与解决方案;
5、组建团队,参与对本部门的人员招聘、选拔、培养、激励方案的制定。
岗位要求:
1、大专或以上学历,物流管理、国际经济与贸易等专业优先考虑;
2、具备高效的客户和内部跨部门协调沟通能力及经验,具有团队领导能力优先考虑;
3、良好的语言表达沟通能力、灵活处理问题能力、较高的悟性和学习能力;
4、 优秀的口头和书面表达与逻辑思维能力,具备很强的分析题能力,汇报及整理能力;
5、做事认真、踏实、有条理,团队意识强,对工作有高度的责任感和敬业精神。
联系方式
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