经理助理
10000-15000元
应届毕业生
本科
职位描述
职责描述:
1、项目前期合同接收;
2、工时和排班的设计与优化;
3、合理定编与预算;
4、门店接收的统筹安排;
5、独当一面进行运营人员管理
任职要求:
1.门店运营的业绩提升关键点和巡店要点;
2.排班和定编经验;
3.文书写作水平、数据分析能力
4.解决问题能力;客户导向;项目管理;人才培养;
5.大型零售连锁企业,早年从营业员-店长-督导-管理工作。
联系方式
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