职责描述： 1.参加入职培训，参与多部门轮岗，学习专业知识和技能，熟悉公司架构、业务模式以及各工作板块基础知识； 2.根据面试情况，双选分配至中后台管理类岗位； 3.完成上级领导交办的其他工作等。 任职要求： 1.本科及以上学历的应届毕业生，数统类专业优先； 2.良好的沟通能力、写作能力、抗压能力; 3.希望多元化职业发展； 4.有强烈的进取心和积极的心态。 截止日期：2023年07月31日 招聘人数：2人