行政内务主管
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责: 1.负责组织起草、修改和完善相关管理制度; 2.负责人事招聘、培训、入离职手续办理、劳动关系处理; 3.负责行政后勤工作及员工考勤管理; 4.制作商务资料及其他备案资料; 5.负责公司证照及员工证件的办理; 6.完成领导交办的其他事宜。 任职要求: 1. 人力资源、行政管理相关专业,大学专科以上学历; 2. 3年以上的人力资源管理或行政管理相关工作经验; 3. 了解人力资源各大模块,熟悉人事相关政策法律法规; 4. 踏实勤恳,认真细致,沟通协调能力强,执行力强; 5. 具备一定的文字撰写能力。
年龄要求:23-35岁
职能类别:行政经理/主管/办公室主任
关键字:人事行政内务
联系方式
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