岗位职责：
1、员工入离职、员工每月薪资核算；
4、支持各部门招聘工作；
5、每周（月）上报总部人事报表的制作；
6、公司内部网人力资源系统资料的维护；
7、熟练使用OFFICE软件，熟悉网上办公；
8、能承受一定的压力 有人力经验者优先
工作要求
1、员工入离职手续办理；
2、员工社会保险、合同鉴证、户口档案挂靠等实际工作的操作；
3、员工每月薪资核算；
4、支持各部门招聘工作；
5、每周（月）上报总部人事报表的制作；