1.年龄23周岁，大专及以上学历
2.人力资源、行政管理相关专业
3.极强的沟通能力协调能力及亲和力,热爱酒店行业；
4.熟练使用办公软件；
5.熟知武汉当地地方法规及劳动合同法等相关规章，熟悉武汉社保办理流程；
6.熟悉招聘渠道，同时不断开发新的招聘渠道，做好人力成本控制；
岗位职责：
1、协助制定公司人力资源工作的规划，执行招聘、绩效、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度执行；
2、负责酒店内部各类会议活动组织、办公环境管理、酒店各类采购统筹、办公资产及设备调配及管理、公司礼品库管理；
3、负责办理员工入（离）职手续，负责人事档案的完善、管理及保管；
4、做好每月各岗位员工考勤统计工作；
5、协助完成公司员工用工合同的签订、员工福利、社会保险、劳动年检的办理；
6、负责管理员工宿舍、员工餐、更衣室的管理
7、配合部门经理做好日常工作，具备良好的团队合作精神和较强的服务意识

薪资福利:
使用期：2500
转正：2900+
工作时间：9:00-12：00,1:40-18:00 单休制（周日休）
免费提供住宿工作餐 员工宿舍配备空调、电视、员工沐浴间 社会保险
工龄补贴 年终奖金 员工旅游 结婚礼金 生日会 全勤奖
优秀员工奖 商业意外险
公司地址：武汉东湖新技术开发区关南园四路12号
公司电话：027-87050197


会有加班 需要出差