岗位职责：1.配合部门经理建立健全质量管理和检验规章制度，协助搞好下属的工作协调、指导、检查和考核。2.配合经理做好员工质量意识培训，提高员工质量意识。3.负责部门例会、质量会议、QC活动等会议记录，并汇总归档。4.负责供应商质量管理体系的建立与运行。5.负责对供应商的资质进行全面的审核。6.负责与供应商就质量方面问题进行分析及沟通。7.负责制定出具一定的质量标准作为来料检验的检验标准。8.定期对公司来料供应商进行审核、评估和技术上的帮助。9.负责供应商纠正和预防措施的追踪，避免问题的重复发生。10.负责不断改进和提高来料检验的程序和体系以及检验员的检验质量。11.完成领导交办的其他任务。任职资格：1.大专及以上学历，3年及以上相关工作经验者优先；2.具有较强的沟通、协调能力和分析解决问题能力。质量保证同时，能够协助采购兼顾好供应商的交期跟踪管理3.熟悉企业标准，能熟练运用质量分析七大方法，电脑操作熟练。 年龄要求：25-40岁 职能类别：其他