朴朴见习门店主管(从零培养)
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
朴朴招聘见习门店主管(22届应届生,可接受无经验)【岗位职责】1、协助所属区域内货品管理工作;2、协助安排门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效;3、协助客户服务管理,协调并解决异常订单或售后问题,确保服务质量;;4、协助店长进行门店固定资产和设备的管理、维护和保养工作,保障公司资产不受损失;5、协助店长督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,保障运营安全;6、协助组织策划门店营销活动,提升门店营运绩效;7、检查门店各岗位操作规范,并提出相关意见及改善建议;【任职资格】1、大专及以上学历,电子商务类、市场营销、连锁经营管理、工商管理类等相关专业应届毕业生优先;2、沟通表达能力佳,逻辑思维能力强,抗压性强;3、能适应快节奏、多变化、高速成长的互联网行业的要求,具有快速学习的能力。
职能类别:储备干部
联系方式
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