1、负责公司来客接待、人事招聘、行政杂项等办公室日常事务，公司网站和微信公众号管理及资讯更新、维护和协助编辑工作，协助上级接洽业务及其他工作。 2、其余时间可参与推广公司的业务项目（管理培训、验厂辅导、ISO类认证，各类品牌、信用认证，荣誉评定等）另有提成。 待遇： 试用期（1-2个月）月基本工资5500元左右起（具体视经验和能力面议）+ 社保 + 津贴 + 业绩提成 + 目标奖、培训/旅游福利，年终奖、年终分红...等。 ------ 表现优秀者提升为 总经理助理、管理处主任、分公司负责人、副总，给予一定股份分成，年薪十二万以上 ------ 要求： 1、活泼外向自信、形象好，电脑熟练，处事果断、敢于为公事得罪人，具有责任心、积极性与执行力、服从性。 2、有人事招聘/行政文秘、客服/营销类工作经验和适应出差（应届大学生有实习经验者也可）。 3、熟悉认证咨询管理培训行业，熟网站编辑、微信公众号管理、能熟练驾驶小车者优先。