岗位职责： 1.执行招聘的工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 2.负责组建一支自己的团队，然后学习怎么去带领去管理。 任职要求： 1.年满22周岁-35周岁，大专及以上学历； 2.有过保险方面工作经验的优先考虑； 3.能力优秀者可放宽学历限制； 4.金融、保险等相关专业毕业者优先考虑。 薪资待遇构成： 底薪+提成.+绩效+奖励。 上六休一朝九晚六，国家法定节假日休息。