岗位职责: 1、打理网站发布招聘信息、筛选应聘人员资料; 2、组织、安排应聘人员的面试; 3、负责员工考勤、审核和办理请、休假手续; 4、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续; 5、组织、实施员工文化娱乐活动。 岗位要求: 1、大专及以上学历，有无经验均可，年龄20岁以上。 2、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力。 3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 4、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。 5、具有人力资源、师范、金融，策划、管理、保险、医学、法律等相关经验者优先。 三、福利待遇: 1、底薪4000元+绩效 2、公司补充5000的医疗保险! 3、公司提供专业的岗前带薪培训，入职后定期安排培训 4、上班时间 8:30-12:00 14:30-18:00 双休+法定节假日。 面试须知： 1.参加面试时须携带个人简历。 2.如面试通过，将参加为期3天的优才选拔训练，培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。 3.因面试者多，面试请投递简历并电话联系预约(为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可，请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投，谢谢!） 工作地址:西安市未央区凤城六路银池广场三楼