管培生
面议
应届毕业生
中专
职位描述
岗位职责:1、协助上级做好其他的辅助服务工作;
2、熟悉各部门工作流程、主营业务,协助上级做好日常工作;
3、完成上级交办的其他事项。
任职要求:1、男女不限,专业不限,有较好的沟通表达能力及服务意识,
2、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
3、熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识。
晋升渠道:
管培生→→团队主管→→部门经理→→总监
福利待遇:
1、一经录用,公司集中带薪培训,重点培养,试用期两个月,待遇不低于3500元,试用期表现优秀者,公司将任命相应管理岗位;
2、朝九晚五,周末双休,满勤奖、丰厚的年底奖金、社医保,提供住宿;
3、不定期组织员工旅游、团队拓展、部门聚餐等,促进企业与员工的互动;
4、良好和谐的办公环境(5a写字楼),不需要外出接受“风吹雨淋,烈日暴晒”的洗礼。
2、熟悉各部门工作流程、主营业务,协助上级做好日常工作;
3、完成上级交办的其他事项。
任职要求:1、男女不限,专业不限,有较好的沟通表达能力及服务意识,
2、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
3、熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识。
晋升渠道:
管培生→→团队主管→→部门经理→→总监
福利待遇:
1、一经录用,公司集中带薪培训,重点培养,试用期两个月,待遇不低于3500元,试用期表现优秀者,公司将任命相应管理岗位;
2、朝九晚五,周末双休,满勤奖、丰厚的年底奖金、社医保,提供住宿;
3、不定期组织员工旅游、团队拓展、部门聚餐等,促进企业与员工的互动;
4、良好和谐的办公环境(5a写字楼),不需要外出接受“风吹雨淋,烈日暴晒”的洗礼。
联系方式
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