做好以下工作： 1、负责建立员工花名册、通讯录； 2、入职、离职手续办理，员工工作牌（卡）办理、补办； 3、员工档案管理、签订劳动合同； 4、发布招聘网站的维护，各类通知撰写发布； 5、每月出勤天数统计汇总； 6、公司制度整改与维护； 7、部门领导交办的其他相关工作事宜。 任职要求: 1、有责任心，主动积极学习； 2、组织和协调能力较强； 3、有人事工作经验者优先；