综合部人事行政科长
面议
3年以上
大专
职位描述
1、根据公司发展、开展公司招聘、培训、绩效、薪酬及人力资源统筹工作；
2、协助部门领导处理和优化公司管理过程中的人力资源问题；
3、根据总公司要求推行公司各项规章制度及流程，并监督执行；
4、人力资源、企业管理、心理资源相关专业全日制大专及以上学历；
5、认真敬业，责任心强，具有良好的沟通协调能力、执行力和解决实际问题的能力。
工作地点：桐庐
联系方式
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