岗位职责: 岗位职责： 1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程； 2、执行公司年度行政计划，控制行政费用； 3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动； 4、购置办公用品，管理公文、行政档案、证章、档案等重要资料； 5、管理公共环境卫生和安全；； 7、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作； 8、协助对外联络与接待工作 9、负责制定公司人员招聘、甄选及后期培训工作的各种方案并予以执行。相关要求1、，年龄28-36岁，，具有一定会计专业知识、有驾照能开车者优先考虑；2、形象气质佳，性格开朗，有工作激情，3年以上行政主管相关工作经验； 五险一金带薪年假员工福利