岗位要求：
1、身体健康，能吃苦耐劳；
2、良好的沟通能力和人际交往能力；
3、头脑灵活，能随机应变；

工作职责：
1、积极主动开拓招聘渠道，并做好后期的维护；
2、及时掌握招聘需求，并组织实施招聘；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；
5 依照计划目标将任务完成，使其质量达到要求的标准；

招聘信息：
1、男女不限 ；
2、早八点半到晚五点，双休；
3、底薪+提成+补贴（具体面谈）；