公司现以珠宝、皮具、腕表、电子产品为主，是国内集研发、生产、销售为一体的综合性平台之一。本公司致力于打造成一流的战略营销平台和个人蜕变成企业家的创业孵化器。凭借成熟的运营体系、强大的研发生产实力和遍布全国的营销网络，以终端市场为主，电子商务和实体店经营为辅，培养出一大批成功的创业型企业家，并打造出欧朗、哚啦、雷冬赛、菡妮、极透等众多国内知名品牌。集团旗下在全国各地已拥有一百多个子公司，业务涵盖投资、管理、培训、实业、电子科技等多个领域。企业注重“以人为本”，鼓励每位创业伙伴参与到企业中。“以企为家、以企为荣”努力挖掘个人潜能，在提高生活品质的同时，实现人生价值。在企业远见性的经营思路和积极和谐的企业文化氛围下，吸引了众多的管理、营销、培训等业界精英。经过团队的共同努力，厚积薄发，正以稳健的步伐和更高的追求，立志打造“源于本土、享誉世界”的民族品牌。 为配合集团总部“一五”计划在湖北地区的重点实施，本公司真诚地向全社会有志青年发出约请，愿社会各界共同铸就美好明天。 企业愿景： 打造成中国一流的战略营销平台 、个人 蜕变成企业家的创业孵化器。

储备干部（包住宿+可转正+公开晋升）
5000-8000元 / 湖北武汉武昌区 / 大专
福利待遇： 1、公司提供公平、公正、公开的晋升机会； 综合性全方位培养、内部提拔、人性化定岗； 2、公司提供就业+创业双平台机会，对满两年工龄的优秀员工，公司提供零风险、零投资的创业机会（+强大后台支援保障） 3、免费提供员工公寓宿舍+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游， 4、工龄满十年以上的员工，公司给予一次性购车补贴10万+一次性住房补贴50万 工作职责： 1、前三个月提供带薪实战+系统培训； 2、完整学习订单系统、运营系统、行政系统运作； 3、通过基层轮岗实训，逐步负责分部门管理。 任职要求： 1、愿意从基层做起，有较强的学习适应能力； 2、逻辑思维清晰、有队协作意识； 3、有一定团队管理经验，或在校期间参与举办过大型活动有社会工作经历者优先； 为了更好的对人才进行培养，公司采用1对1技术指导及3全方位实训，基础素质好且优秀者可直接晋级公司管理层职位！！ 公司属正规企业，非中介机构，无任何收费，一经正式录用需签约正式劳动合同，有意向者投递简历，通过筛选后，面试以电话通知为准！欢迎竞选，非诚勿扰，谢谢合作！！

2021届实习生（包住宿+无责底薪+可转正）
5000-8000元 / 湖北武汉武昌区 / 
一．【薪资待遇】： 1.实习期3000--4500元/月(奖金+绩效+带薪培训)，转正5000-6000元/月（管理奖金+绩效+人才培训）； 2.实习-转正均可提供免费住宿（交通方便，冰箱、洗衣机、空调、热水器等设备齐全）； 3.提供一整套培训体系； 4.员工庆生party，定期举行（郊游、篮球赛、户外素质拓展）等团体活动； 二.【任职要求】： 1.大专及大专以上学历，无经验可带薪培训; 2.有责任心，有一定的组织能力，学生会干部优先； 3.敢于挑战，工作积极进取，沟通能力强； 4.有独立的工作能力和一定的事业企图心。 三.【岗位职责】 1.在运营+人事+行政三个阶段进行实习（一对一教导），实习期2-3个月（表现优秀可申请提前转正），实习期满根据个人综合能力及个人意愿进行人性化定岗，可签订三方可转正； 2.订岗后培养方向; 人事管理：负责简单人事考核，新人入职培训； 行政管理：负责对接个岗位的工内容，招聘，会议组织； 运营管理：负责团队活动策划，工作任务安排，会议培训安排；

人事实习生
3000-5000元 / 湖北武汉武昌区 / 大专
【福利待遇】 1、提供员工宿舍，一经录用可签正式劳动合同； 2、绩效奖金，丰厚的年终奖，缴纳五险一金等福利； 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 4、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习机会等； 【岗位职责】 1、招聘的基本流程：包括简历筛选、人才搜寻，电话沟通，面试邀约，面试组织等； 2、负责公司人员的考勤工作； 3、负责人事档案的维护； 4、负责职工的培训工作； 5、负责公司员工每月的绩效考核； 【任职要求】 1、人力资源或相关专业优先考虑，大专及以上学历； 2、熟练操作办公软件的使用； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，办事细致、沉稳； 4、对员工的自律要求比较高,喜欢稳定工作的求职者可以考虑； 5、性格开朗大方，办事细致、沉稳； 6、懂得电话沟通技巧，应变能力强者优先考虑； 【晋升空间】 人事助理－人事主管－人事经理 【郑重承诺】 1、公司直招，不收任何费用，无须经验，实行带薪培训； 2、一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台； 如果您对该职位有意向，请主动联系我司HR联系预约面试时间，机会永远是留给主动勇敢的人

销售代表（包住宿+无责底薪+公开晋升）
8000-12000元 / 湖北武汉武昌区 / 大专
待遇福利： 1、无责任底薪+高提成+团队管理奖金+补助（您的能力决定了您的工资）=8000-13600，达到经理级别，年薪30-50万； 2、免费提供员工宿舍，离公司近，家电设施齐全，环境干净整洁，地理位置优越； 3、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习机会等； 4、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 5、绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 岗位职责： 1、主要负责开拓和维护本地及外地市场，完成销售任务； 2.负责目标区域的产品推广和扩展，建立良好的客户关系； 3.传播公司品牌及产品知识，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率； 4.拜访客户，销售产品，联系客户，巩固和开拓市场。 5.学习管理团队，脱离一线。 晋升空间：（公平，公正，公开） 销售代表-主管-副经理-经理

运营实习生（包住宿+无责底薪+可转正）
 / 湖北武汉武昌区 / 大专
【福利待遇】 1、可提供良好的住宿环境，办理五险一金。 2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。 3、完善的晋升机会，广阔的发展空间，专业的技能培训，个人能力素质综合培训。 4、绩效、奖金，工作满三个月可享有丰厚的年终奖。 5、提拔晋升空间大，靠公平透明化的晋升机制内部晋升，为员工提供良好的职业发展平台。 【岗位职责】 1、协助公司通过线上线下的形式调研大数据，策划，推广企业 品牌； 2、具备互联网和终端运作能力，能够独立完成营销活动策划； 3、中后期协助和独立运营团队以及分市场； 4、为省市分市场提供营销支撑和咨询服务。 【任职要求】 1、18-28岁之间，市场营销、管理、电子商务专业优先； 2、具有较好的组织协调能力，执行能力强； 3、沟通能力强，工作态度积极乐观，有自我职业规划性； 4、学生会干部和有团队管理经验以及组织或参加过大型活动者优先 【晋升制度】 运营助理--运营主管--运营高管--运营经理--分市场负责人 【我司承诺】 1、公司直招，不收任何费用，无须经验，实行带薪培训； 2、一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台；