应聘办法

（一）报名办法

1.报名时间：即日起至2023年12月31日，招满即止。

2.报名方式：

（1）高层次人才及博士请将以下材料投递至各学院（部门）招聘联系方式中的邮箱，同时发送至学校人事处的招聘邮箱，邮件主题请注明：毕业院校、姓名学历、所学专业、拟应聘学院及具体岗位。

报名须提供的材料（均要求为电子材料）主要包括：

①个人简历（含应聘者基本信息、教育背景、工作经历、科研成果及研究方向、各类奖励或荣誉等）。

②科研业绩材料（包括代表性科研项目情况和科研成果获奖证书扫描件等）。

③相关资质材料pdf格式扫描件（学历学位证书、专业技术职务证书、身份证或护照、职业资格证书、有关奖励或荣誉证书等。海归博士应额外提供教育部学历学位认证、留学回国人员证明等材料）。

(2)联系方式

①战略科学家、学科领军人才、学科方向带头人、重点学科学术骨干等高层次人才，请直接与各学院（部门）或人事处高层次人才办公室联系。联系人：刘老师、吴老师；联系电话：0791-83863706，邮箱：nchugccrcb@163.com。

②博士等请直接与各学院（部门）或人事处人事科联系。联系人：汤老师、杨老师；联系电话：0791-83863092，邮箱：nchuhr@163.com

通讯地址：江西省南昌市丰和南大道696号南昌航空大学人事处

邮政编码：330063

学校网址：http://www.nchu.edu.cn/

招聘程序

（二）考录办法

1.考核方式：各学院（部门）初审符合条件者，将通知应聘者进行考核，一般采取试讲、面试考核相结合的方式进行，对面试人员的教学能力、专业素质进行综合考评。考核时间、地点由各学院（部门）通知。

2.政治审查：由各学院（部门）对应聘人员情况进行全面考察，填写《南昌航空大学新引进教职工政治审查鉴定表》，应聘人员有义务配合用人单位出具相关考察材料。

3.体检测试

拟聘用人员须进行体检和心理测试，体检在我校医院进行，标准按照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》（赣教规字〔2021〕3号）执行。

4.录取聘用

经考核、考察、体检及心理测试合格、公示无异议后办理相关聘用入编手续。

附加文档

南昌航空大学2023年高层次人才招聘公告.docx