招聘经理
面议



职位描述
岗位职责:
- 负责制定招聘计划,满足公司人才需求
- 深度挖掘招聘需求,为岗位匹配合适的人才
- 维护和拓展招聘渠道,确保招聘信息的有效传播
- 参与招聘流程优化,提高招聘效率
岗位要求:
- 本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先
- 5年以上保险公司招聘管理经验
- 熟悉保险公司业务流程和人才需求特点
- 具备出色的沟通协调能力
- 熟练使用各类招聘工具
KPI:
1.每月保底完成招聘2位保险菁英代理人,
2.完成保底指标后,每新增1位奖励1000元,上不封顶。
- 负责制定招聘计划,满足公司人才需求
- 深度挖掘招聘需求,为岗位匹配合适的人才
- 维护和拓展招聘渠道,确保招聘信息的有效传播
- 参与招聘流程优化,提高招聘效率
岗位要求:
- 本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先
- 5年以上保险公司招聘管理经验
- 熟悉保险公司业务流程和人才需求特点
- 具备出色的沟通协调能力
- 熟练使用各类招聘工具
KPI:
1.每月保底完成招聘2位保险菁英代理人,
2.完成保底指标后,每新增1位奖励1000元,上不封顶。
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