零售培训讲师
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:
1、深入终端门店,能准确识别目前销售团队在执行层面的培训需求,并寻找培训侧所能做的解决方案,帮助业务提升;
2、独立承接各类培训项目,结合公司销售业务现状,针对性开发销售相关培训课程并做全员培训授课;
3、作为培训项目负责人,负责学习项目的设计、迭代、闭环,对培训结果负责;
4、协助部门内其他大型项目推动实施。
能力要求:
1、本科及以上学习;
2、大中型企业5年以上培训工作经历,能独立承接项目,完成课程开发,进行课堂授课;
3、熟练掌握学习项目设计理论及相关技能;
4、有过新零售行业或汽车行业销售经历,且业绩水平在团队内处于前30%;
5、有过独立且完整的项目承担经验,能进行项目的运营、迭代、复盘;
6、数据分析能力强,能通过数据分析复盘学习覆盖情况。
联系方式
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