薪酬绩效实习生
3000元以上
应届毕业生
学历不限
职位描述
薪酬实习生
岗位职责:
1.每月考勤统计表,统计员工的出勤数据;
2.辅助月度工资报表,按照公司规定发放员工工资;
3.按照公司规定为员工缴纳社保,办理相关的事宜;
4.为企业员工提供薪酬福利咨询服务;
5.完成领导交给的其他任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源等相关专业优先;
2.熟练使用office办公软件及相关邮件操作,尤其是针对Excel的使用;
3.良好的服务意识,较强的执行力与统筹能力,具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。
岗位职责:
1.每月考勤统计表,统计员工的出勤数据;
2.辅助月度工资报表,按照公司规定发放员工工资;
3.按照公司规定为员工缴纳社保,办理相关的事宜;
4.为企业员工提供薪酬福利咨询服务;
5.完成领导交给的其他任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源等相关专业优先;
2.熟练使用office办公软件及相关邮件操作,尤其是针对Excel的使用;
3.良好的服务意识,较强的执行力与统筹能力,具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。
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