岗位要求：
1.管理经验2年以上，有喷绘相关行业的管理经验。
2.拥有销售团队的管理技巧，擅长团队的激励策略，
营销策略。
3.有高度的责任心和团队合作精神，注重效率，拥有
非常优秀的执行力。


岗位职责：
1.能培养销售部核心管理人才，建立高效、
专业的管理团队。
2.组织销售部门为客户提供优质、及时的服务，提高客户的满意度。
3.带领客户团队完成公司的销售任务，确保公司的收款良好。
4.建立部门的管理体系。