1、参与制定本品牌的服装开发计划，提供合理建议； 2、实施服装采购及验收； 3、协助设计师进行改款设计； 4、及时跟进采购款式的市场反映情况； 5、上级交办的临时任务。 任职要求： 1、具备较强的潮流触觉与时尚美感； 2、有良好的服装市场信息收集能力； 3、较强的品牌认知力； 4、较强的服装版型设计与控制力； 5、较强的自我解压与学习能力； 6、良好的心态，本岗位提供一年的轮岗培训，考核合格再派驻广州工作。