（一）岗位主要职责： 协助董事长管理公司运营和工作协调，及时传达各项指令、督促、检查落实各项工作的执行情况；协助董事长协调了解公司经营情况并提出相关意见和建议供董事长决策和参考；协助懂事长对各部门各只能部门进行日常管理和协调各部门关系及处理日常事物及文案工作。 （二）聘用人员要求和条件： 1、本科以上学历，具有3年以上的工作经历，要有深厚的文字功底； 2、形象好，品行端正，有较强的责任心和较强的沟通能力。 3、年龄在30周岁以下，男女不限。 4、待遇面议。 联系方式