岗位说明： 1、负责本部门日常的管理事项； 2、负责本部门工作的分配，设计进度的控制； 3、负责本部门员工的技能培训，调动员工专业方面最大的创意能力及效率； 4、审核本部门设计师的设计作品，必要时提出改进意见； 5、做好设计元素的收集与归类； 6、协调主项目负责人和客户之间的技术沟通问题； 任职资格： 1、专科学历； 2、3年以上施工图表现工作经验，特别优秀的可以放宽到三年； 3、能熟练操作相关软件； 4、具有较高的艺术修养和品位，热爱管理工作， 善于沟通，具备团队合作精神； 5、成熟稳定的职业心态和团队精神，能承受较大的工作压力； 联系方式