任职要求： 1.男女不限，25-35岁，中专以上学历； 2.两年以上销售培训经验，熟悉品牌连锁企业培训组织工作流程，善长企业文化的宣传与建设； 3.熟悉人力资源培训模块知识，熟悉销售行业整体培训运作，能独立进行培训教材的编写与授课，能独立进行培训体系的建立与完善； 4.有较强的语言表达能力和亲和力； 5.有专业教师、培训机构从业经验优先，有茶行业培训经验尤佳。（退休教师亦可）。 联系方式