【岗位职责】
1、协助招聘、员工关系等模块的工作；
2、协助每月考勤数据整理、汇总；档案资料整理；
3、协助培训、会议组织等；
4、上级领导交办的其他工作。


【职位要求】
1、大学本科或研究生2025届、2026届毕业生，管理类、人力资源类相关专业优先；
2、每周至少到岗3天以上，能全勤实习为佳，实习期最长可到2025年6月；
3、熟练使用办公软件，具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力。

职位福利：实习津贴、餐补、可开具实习证明