岗位要求：
1、负责仓库整体工作的筹划，制订仓库日常工作流程及各类管理制度并监督执行;
2、负责仓库ERP系统数据维护管理工作作;
3、负责货物的验收、物料入库、存放、保管、发货、遵循先进先出原则，有效控制货物进出环节;
4、建立呆滞不良存货协调处理机制，及时提报和组织异常库存处理，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全、有效;
5、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责;
6、对物料实行分区存放，做好包材、成品等仓库现场管理督导、6S推行;
7、优化仓库内部布局，提高仓库面积利用率，改进优化仓库作业流程并提高操作效率，合理控制操作成本
8、管理并提高仓库人员的工作效率、准确率
9、每月对库存货品进行盘点，周期提供库存分析警示风险库存，月度物流费用审核及分析;
10、负责统计仓库差异、产品报废数量及原因，分析原因提出解决方案;
11、完成领导安排的其他任务
任职要求：
1.具备有服饰行业仓储工作经验，熟悉伯俊ERP系统操作者优先