岗位职责：

2.统筹分公司层面大客户拓展、业务推动、关系维护、经营服务等职责。

任职要求：

1、年龄不超过35岁，大学本科及以上学历；

2、熟悉保险基础知识，熟悉团体业务知识和产品，掌握企业运作模式；

3、3年以上相关工作经验；

4、出色的组织策划、公关推动能力、成出色的组织策划、公关推动能力、成本控制能力、政策研究把握能力和沟通协调能力

5、如应届毕业生，需具有较强的沟通和表达能力，学习能力，团队意识和组织能力，抗压能力强，灵活的商业头脑和创新能力，具有挑战精神。